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人力资源
 
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  一、核心理念

  就是要将企业使命、价值理念、共同愿景、企业精神、企业道德贯穿到公司的各层级、各单位、形成共同的思想认识和统一的价值取向。

  (一)企业使命

  献人类清洁绿电,还自然碧水蓝天

  发展清洁绿色能源,是一个国家生态文明和社会进步的重要标志,也是推动人与自然的和谐相处,人类社会可持续发展的必由之路。献人类清洁绿电,还自然碧水蓝天,既契合国家倡导的构建资源节约型、环境友好型社会的目标,又是企业立足当前、持续发展的根本动力。

  让天更蓝,水更绿,是我们共同的期盼与责任。嘉泽新能秉承“献人类清洁绿电,还自然碧水蓝天”,的使命,以诚信、创新、合作、共赢为经营理念,努力打造行业领域的“嘉泽”品牌,实现企业持续高质量发展。

  (二)价值理念

  以人为本 诚信友善 博爱进取

  嘉智同创 泽润共赢 造福社会

  企业的发展,终究是人才的发展;企业的发展,终究是以诚信为基。嘉泽新能坚持以人为本的发展思想,诚信经营,奋发进取,脚踏实地,大胆实践,勇于创新,主动融入国家“一带一路”宏伟战略,以带动区域经济社会发展为己任,创新发展,共赢发展,造福社会。

  (三)企业愿景

  建设具有突出核心竞争力的创新型国际化新能源企业

  嘉泽新能具有放眼全球的战略意识,立足宁夏,辐射全国,走向全球,创新发展,增强核心竞争力,以实现国际化发展为目标,建设具有突出核心竞争力的国际化知名新能源企业。

  (四)企业精神

  务实求真 卓越奋进

  脚踏实地,勤奋敬业,以务实的态度,求真的意志,全身心投入企业的发展建设,卓越前行,努力奋进,为实现企业的高质量发展不懈努力。

  二、管理理念

  (一)管理观

  科学高能 协同创新

  建立健全科学高能的管理机制,实现管理的科学化、高能化,创新资源和要素的有效汇聚,充分释放"人才、资本、信息、技术"等创新要素,激发活力,高速发展。

  (二)安全观

  生命至上、安全为天

  坚决贯彻“安全至上,预防为主”的方针,坚决落实安全生产主体责任制,把安全生产工作作为做好一切工作的基础,加强安全意识教育,筑牢安全基础,实现安全发展、安全生产、安全运营。

  (三)人才观

  知人善用 人尽其才

  坚持德才标准,广开渠道选用人才,以事业、感情、待遇、文化吸引人才、留住人才。用人所长,把合适的人放在合适的岗位上,并为其提供良好的发展空间,做到人尽其才、才尽其用。

  (四)学习观

  自我超越 成就非凡

  牢固树立终身学习的观念,不断更新知识、更新观念,推动工作创新,把握企业和个人的未来,成就一番事业。

  三、行为规范

  努力实现六个统一,即:统一思想意识;统一文明用语,统一工作方法:统一服务方式;统一着装;统一标识。

  (一)统一思想意识

  增强“嘉泽荣我荣,嘉泽兴我兴”的企业荣誉感。树立“嘉泽是我家,我为嘉泽献青春”的命运共同体意识,做到“努力工作,勤奋工作”、“我为企业创效益,企业为我谋发展”。团结拼搏,共同创造yl34511线路中心(中国)有限公司辉煌的未来。

  (二)统一文明用语

  打造一支高素质的职工队伍,文明用语。

  (三)统一工作方法、服务方式

  一微笑,二起立,三问好,四让座,五递水,六交谈,七耐心,八细致,九解释问题简单明了,十让客户高兴而来,满意而去。

  (四)统一着装

  着装整齐整洁,仪表端庄大方,干净利落,禁止浓妆艳抹,邋邋遢遢,蓬头垢面。

  (五)统一标识

  佩戴工牌,树立起一个良好的工作环境,工作氛围,塑造良好的社会形象。

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